5 причин, по которым зарядные устройства для электромобилей повышают удовлетворенность сотрудников

Автомобильная промышленность стоит на пороге новой эры. Сегодня каждый десятый автомобиль, продаваемый в Европе, — электрический. По оценкам, к 2030 году на дорогах мира будет до 240 миллионов электромобилей (EV).

Хотя нет никаких сомнений в том, что электромобили набирают обороты, почти четыре из пяти водителей электромобилей в США говорят, что на работе не хватает вариантов зарядки. Поскольку большинство водителей электромобилей и потенциальных водителей электромобилей работают полный рабочий день, есть вероятность, что многие из ваших сотрудников уже ездят на электромобилях или планируют в ближайшее время перейти на них.

Поддерживая водителей электромобилей, ваш бизнес может получить множество преимуществ. Зарядка электромобилей может не только обеспечить вашему бренду конкурентное преимущество, но и принести пользу вашим сотрудникам и клиентам и заложить основу для более экологичного будущего.

Итак, как именно зарядка на рабочем месте влияет на счастье сотрудников? Преимущества могут вас удивить, начиная с удобства и заканчивая повышением производительности. Читайте дальше, чтобы узнать пять основных причин, по которым зарядные устройства для электромобилей на вашем рабочем месте будут радовать ваших сотрудников долгие годы.

1. Заряжать электромобиль на работе удобно

Когда дело доходит до зарядки на рабочем месте, удобство для ваших сотрудников является одним из наиболее очевидных преимуществ. Вместо того, чтобы полагаться только на домашнюю зарядку для зарядки своего автомобиля, водители электромобилей предпочитают заряжать их, где бы они ни находились. Этот подход, известный как модель пополнения, означает, что зарядка может происходить где угодно; дома, на работе, в городе или за городом.

Основная причина, по которой водители электромобилей предпочитают эту модель, заключается в том, что она устраняет (несколько преувеличенный) страх перед запасом хода. Хотя разрядка в глуши маловероятна, учитывая, что восемь из десяти европейских водителей проезжают менее 100 км в день, предоставление сотрудникам места для подзарядки на работе дает им душевное спокойствие. Кроме того, поскольку 26 процентов водителей электромобилей считают, что зарядка электромобиля занимает слишком много времени, почему бы не сделать их еще счастливее, позволив им заряжаться в рабочее время? Имея полностью заряженный электромобиль к концу дня, ваши сотрудники могут с легкостью заниматься своей жизнью вне работы.

Более того, не все водители электромобилей имеют доступ к домашней зарядке, что делает зарядку на рабочем месте еще более важной. Обеспечение зарядки электромобилей для ваших сотрудников демонстрирует, что ваш бизнес является отзывчивым и преданным работодателем. Это подводит нас к следующему пункту:

2. Зарядка электромобиля на работе повышает производительность

Когда дело доходит до повышения производительности труда сотрудников, важны мелочи, и, если порадовать сотрудников зарядкой электромобиля, у них есть потенциал сделать именно это.

Предлагая удобство зарядки на работе, вы экономите время и нервы своих сотрудников. Чем меньше времени тратится на поиск места для зарядки, тем больше вероятность того, что ваши сотрудники будут вовремя (подумайте обо всех этих драгоценных часах продуктивного времени, добавленных обратно к рабочему дню сотрудника). Они могут даже работать немного дольше, чтобы дождаться полной зарядки своего электромобиля.

Кроме того, предоставление вашим сотрудникам удобств, в которых они действительно нуждаются, может заставить их чувствовать себя ценными. Сотрудники, которые чувствуют, что их ценят в компании, более вовлечены и продуктивны. Благодаря более высокому уровню доверия и безопасности на работе у ваших сотрудников будет больше энергии для создания ценности — беспроигрышный вариант для ваших сотрудников и вашего бизнеса.

3. Зарядка электромобилей помогает привлекать и удерживать лучших специалистов

Наряду с сохранением счастья и продуктивности вашей существующей рабочей силы добавление зарядки электромобилей также может сыграть свою роль в привлечении новых талантов. Все больше и больше сотрудников ожидают, что их рабочее место будет социально и экологически сознательным. На самом деле, как показано в отчете LinkedIn о культуре рабочего места за 2018 год, 86 % миллениалов готовы пойти на сокращение заработной платы, чтобы работать в компании, ценности которой совпадают с их собственными.

Тогда имеет смысл видеть, что улучшение имиджа объекта является одним из пяти главных вопросов на повестке дня для менеджеров объектов. Энергосберегающие здания зарабатывают большие «PR-баллы» в глазах общественности, такие сертификаты, как LEED и BREEAM, пользуются большим спросом — и угадайте, за что получают сертификационные баллы? Конечно, зарядные устройства для электромобилей.

Установка зарядных станций для электромобилей на вашем рабочем месте — это эффективный способ продемонстрировать поддержку инноваций и улучшение состояния окружающей среды. Примерно двое из трех (потенциальных) водителей электромобилей считают, что электромобили являются частью решения по борьбе с изменением климата. Это означает, что вы можете привлекать таланты, которые разделяют страсть к проблемам, которые вы пытаетесь решить. Более того, вы можете позволить сотрудникам играть ключевую роль в ускорении глобального движения за электромобили.

4. Зарядка электромобилей помогает сотрудникам сократить выбросы углекислого газа

На транспорт приходится почти четверть выбросов парниковых газов в Европе, и он является основной причиной загрязнения воздуха в городах. Около шести из десяти представителей широкой общественности говорят, что для них важно сокращение выбросов CO2 на транспорте. Эксперты в целом согласны с тем, что электромобили создают меньший углеродный след в течение своего срока службы, чем их бензиновые собратья. С развитием технологий и улучшением производства электромобилей эти выбросы CO2 сократятся еще больше.

Предлагая инфраструктуру зарядки на рабочем месте, вы можете значительно снизить углеродный след от поездок сотрудников и клиентов. Для компаний с большим количеством сотрудников выбросы от поездок сотрудников на работу быстро увеличиваются. Поощрение сотрудников к переходу на электромобили может оказать серьезное влияние, когда речь идет о сокращении выбросов.

Более того, если электромобили питаются от солнечной установки в вашем здании, они будут выбрасывать на 90 % меньше вредных выбросов в течение всего срока службы, чем обычные автомобили, и все это порадует ваших целеустремленных сотрудников.

5. Сотрудники, управляющие электромобилями, могут претендовать на ряд налоговых льгот

Правительства всего мира стремятся увеличить количество электромобилей на дорогах для достижения амбициозных целей в области изменения климата. Чтобы отразить этот приоритет, способ налогообложения транспортных средств предлагает ряд стимулов как для компаний, так и для сотрудников, управляющих электромобилями.

21 из 27 стран-членов ЕС применяют налогообложение легковых автомобилей на основе выбросов CO2. Есть много вариаций. Например, в Великобритании правительство ввело снижение налогов для сотрудников, использующих корпоративные электромобили в личных целях.

В Германии, с другой стороны, частные и служебные владельцы подключаемых электромобилей, которые заряжают свои автомобили в помещениях своего работодателя, освобождаются от декларирования этого в качестве денежной выгоды в своей декларации о подоходном налоге. Более того, владельцы электромобилей, которые заряжают свои автомобили дома, могут даже получить скидку на налоги.

Будущее за электричеством

Движение электромобильности не замедляется. Чтобы возглавить пакет, важно предложить устройства для зарядки на рабочем месте. Это принесет вашему бизнесу (и сотрудникам) множество преимуществ и сделает вас ответственным лидером в области инноваций на долгие годы.